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出国打工2年，疫情期间带薪旅游，看到工资后我酸了…
最近，在国外工作的朋友们问小万，“疫情期间国内的工作和薪资是否有所影响？”显然，答案是肯定的！
失业、破产、危机……2020年每个人的生活都会有些许的改变，但在国外工作的友人们却是幸运的。
朋友说，疫情期间，国外不仅没降薪反而还有带薪旅游等优惠福利，因为有部分务工人员回国而空出了大量的工作岗位，工资比之前还要高，至今很多岗位都在高薪招人。
日本连续4年涨薪
疫情期间最低工资标准不变
继续涨薪是趋势
每年的7月，是日本探讨本年度最低工资标准涨幅的时候，由劳资双方代表組成的“中央最低工资审议会”的“小委员会”负责召集会议，让劳资双方展开讨论直至商讨出最终的妥协点。
在受新冠肺炎疫情影响的经济形势下，劳资双方争论的焦点在于工资标准是维持现状还是上涨，经过长达33个小时的攻防战，结论是日本的最低工资“维持现行水准”。
2019年度定下的现行全国平均最低工资，比2018年增加了27日元达每小时901日元（约合人民币59元），连续4年保持3%左右的涨薪幅度。
小万了解到，日本现行的最低工资中，最高的是东京都，每小时1013日元（约合人民币66元），偏低的青森县、冲绳县等地为每小时790日元（约合人民币52元）。
审议会明确提到，在明年的审议中“继续提高工资标准是社会的要求”。即便全国性的标准难以提高，也要促使偏低地方继续提高工资。
专家预测：疫情结束后，服务业、餐饮业、旅游业也将迎来大规模的招工，薪资也会比疫情期间有所提升。
国外华人工友
给出国务工人员的出国建议—
疫情过后是否出国打工，国外的朋友也给了一些建议，希望大家根据自身情况具体分析：
第一、个人的经济状况
如果在国内月薪8000元以下，且工作不稳定，可以尽早出国打工，国外薪资基本在1万元以上。
第二、个人的价值观
有人恋家，希望能时常陪伴家人和孩子，而有的人都会觉得赚钱更重要，年轻的时候就应该多赚钱。所以，个人觉得不同的人会有不同的选择，要做出最适合自己选择。
第三、个人的职业发展
出国务工是一个跳板，能开阔你的眼界，增长你的见闻，所以没有出国务工经验的人特别适合去国外工作和生活，海归回国以后找工作也更有优势。
